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行政就业形势

行政就业前景分析

企业线:图表中曲线波动向上代表行政市场需求量大,就业情况好。曲线向下时,说明行政职位需求量小,不建议跳槽。该数据由各地招聘网站统计而来,数据会有所偏差,仅供参考

根据企业发布招聘信息数据来看,12月行政招聘职位比11月需求量减少百分之13

行政条件分析
  • 行政就业形势分析:招聘待遇,工资5000-8000元占比最多,达33.0%。经验要求,应届毕业生工作经验要求的占比最多,达44.7%;学历要求,大专学历要求的占比最多,达57.5%。该数据仅供参考

    行政招聘需求分析
  • 性别需求
  • 年龄需求
  • 根据数据显示:行政的招聘需求分析, 性别要求不限 ,年龄分布在20-25之间

    历年行政市场需求趋势
    招聘需求量地区排行榜Top10
  • 1广东
    20429个职位
  • 2江苏
    5442个职位
  • 3浙江
    4929个职位
  • 4福建
    2323个职位
  • 5山东
    1982个职位
  • 6安徽
    1659个职位
  • 7辽宁
    1477个职位
  • 8江西
    946个职位
  • 9广西
    693个职位
  • 10海南
    195个职位
  • 招聘薪酬地区排名Top10
  • 1浙江
    ¥20532
  • 2福建
    ¥16147
  • 3海南
    ¥9827
  • 4辽宁
    ¥8662
  • 5广东
    ¥8421
  • 6江苏
    ¥8300
  • 7山东
    ¥7807
  • 8安徽
    ¥7035
  • 9江西
    ¥6746
  • 10广西
    ¥6481
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  • 业务员就业趋势
  • 市场总监就业趋势
  • 跳槽指数
    6.2

    本月行政与上月同期比,职位增加 2.7%,薪酬与上月同期相比增加了2679,总上所述,本月跳槽成功的几率不高,建议您继续等待

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